۸۸۳۲۱۰۸۸

قرارداد زیر فی مابین ........................ به نمایندگی آقای ................. که در این قرارداد اختصاراً کارفرما نامیده می شود از یک طرف و شرکت ................... نشانی ............... شماره تلفن ................... به شماره ثبت ....................... شماره کد اقتصادی ............ به نمایندگی آقای ............... فرزند ................. شماره شناسنامه .............. صادره از ................ که در این قرارداد اختصاراً پیمانکار نامیده می شود از طرف دیگر به شرح ذیل منعقد گردید .
ماده 1 ) موضوع قرارداد
انجام کلیه خدمات مربوط به نظافت ساختمان های اداری , آموزشی و پژوهشی رفاهی خوابگاهی واقع در ........ به شرح زیر :
ماده 2) مبلغ قرارداد
مبلغ کل قرارداد ............... ریال ( ............... ریال ) است که در دوازده قسط پس از صدور گواهی حسن انجام کار و کسر بیمه و مالیات در وجه پیمانکار پرداخت خواهد شد و پرداخت آخرین قسط با ارائه مفاصا حساب قابل پرداخت می باشد .
پیمانکار موظف است حقوق و مزایای و عیدی و پاداش و سایر مطالبات کارگران را برابر ضوابط قانون کار به موقع پرداخت نمایند و چنانچه پرداختی مجتمع به پیمانکار به دلایل منطقی به تعویق افتد این امر نباید بعث به تعویق افتادن پرداخت مطالبات کارگران باشد در صورتی که در پرداخت دستمزد کارگران تأخیر حاصل شود به کارفرما این اجازه داده می شود از محل مطالبات و یا تضمین سپرده طبق کارت های حضور غیاب پرداخت های مزبور را انجام دهد و پیمانکار حق اعتراض را ندارد .
ماده 3 ) مدت قرارداد
مدت قرارداد از تاریخ تا تاریخ به مدت یک سال می باشد و در صورت توافق طرفین با همین شرایط و پس از پایان قرارداد برای یک سال دیگر تمدید می گردد .
ماده 4 ) تعهدات پیمانکار
ماده 5 ) تضمین حسن انجام کار
پیمانکار موظف است مبلغ ریال ( ریال) معادل ........ کل مبلغ قرارداد ضمانت نامه بانکی بابت حسن انجام کار در اختیار کارفرما قراردهد تا در صورتی که پیمانکار به یک و یا کلیه تعهدات خود به طور جزئی و یا کلی عمل ننماید و یا موجب ضرر یا زیان کارفرما را فراهم نماید کارفرما حق دارد بدون انجام تشریفات اداری و یا قضایی و یا ابلاغ رسمی مبلغ سپرده را به نفع دانشگاه ضبط نماید و در غیر این صورت و در صورت صحت عمل پس از انجام کار خاتمه اعتبار قرارداد مبلغ سپرده مزبور به وی مسترد خواهد شد .
تبصره : تشخیص عدم انجام هریک از تعهدات این قرارداد به طور جزئی و یا کلی و نیز ضرر و زیان وارده و میزان آن با ...... می باشد و پیمانکار حق هرگونه اعتراضی را در این مورد از خود سلب می نماید و در ضمن مجتمع مختار است موضوع قرارداد را به مأخذ 25% افزایش یا کاهش دهد و پیمانکار ملزم به رعایت آن می باشد .
ماده 6) انتقال پیمان
پیمانکار نمی تواند مورد قرارداد را کلاً و یا جزاً به غیر واگذار نماید .
ماده 7 ) اطلاع از شرایط قرارداد
پیمانکار قبلاً از محل بازدید نموده و از شرایط و چگونگی مقتضیات محل و شرایط پیمان و شرایط کار و چگونگی آن اطلاع کامل داشته و در اجرای قرارداد به عذر عدم اطلاع نمی تواند معتذر شود .
ماده 8 ) منع مداخله کارکنان دولت
پیمانکار اعلام می دارد که در هنگام انعقاد این قرارداد مشمول قانون منع مداخله کارکنان دولت مصوب 1337 نمی باشد و چنانچه خلاف آن ثابت شود کارفرما می تواند علاوه بر فسخ قرارداد و ضبط سپرده خسارات مربوطه را از پیمانکار دریافت نماید .
ماده 9 ) پرداخت مالیات و عوارض
پرداخت هرگونه مالیات و عوارض و حقوقی که به موجب قوانین و مقررات موجود و یا قوانین و مقرراتی که بعداً وضع می شود و به این قرارداد تعلق گیرد به عهده پیمانکار است و کارفرما حق دارد این قبیل کسورات قانونی را به هنگام پرداخت برداشت نماید .
ماده 10 ) کارگران پیمانکار
کلیه کارگرانی که برای انجام مورد پیمان در خدمت پیمانکار می باشد کارگر محسوب شده و کلیه مسئولیت های ناشی از قانون کار و سایر قوانین جاری کشور و هر نوع حقوق و مزایای قانونی کارگران مزبور به عهده پیمانکار است و کارفرما از هرگونه مسئولیت در این مورد مبری است .
ماده 11 ) محل قانونی پیمانکار
محل قانونی پیمانکار همان است که در مقدمه پیمان نوشته شده است و در صورتی که این محل تغییر کند پیمانکار متعهد است محل جدید خود را بلافاصله کتباً به کارفرما اطلاع دهد و در صورتی که پیمانکار به این تعهد عمل نکند هر نامه ای که از طرف کارفرما به وسیله نامه رسان یا پست به محل قانونی سابق پیمانکار ارسال شود ابلاغ شده تلقی خواهد شد .
ماده 12 ) رسیدگی به اختلافات
در صورتی که بروز اختلاف در خصوص استنباط از مفاد قرارداد حاضر و یا اختلاف در نحوه اجراء موضوع به دفتر حقوقی کارفرما ارجاع و تصمیمات آن در چهارچوب شرایط مورد توافق و قوانین جاری کشور به عنوان حکم قطعی و لازم الاجراء برای طرفین خواهد بود
ماده 13 ) فسخ قرارداد
کارفرما می تواند بنا به تشخیص خود نسبت به فسخ قرارداد اقدام نماید در اینصورت حداکثر 10 روز قبل از فسخ قرارداد مراتب را به پیمانکار اطلاع خواهد داد.
ماده 14 ) تعداد نسخ قرارداد
این قرارداد در 13 ماده و یک تبصره و در 10 نسخه تنظیم و اعتبار کلیه نسخ برابر و در احتساب روز و ماه و سال , سال شمسی ملاک عمل می باشد.
امضاء کارفرما ..................... امضاء پیمانکار ................
این قرارداد در تاریخ ................. بین شرکت ............... به شماره ثبت ........ کد اقتصادی ............... به نمایندگی مهندس ......................... ( مدیریت) به آدرس .................. که منبعد در این قرارداد کارفرما نامیده می شود از یک طرف و آقای ................. فرزند ............... شماره شناسنامه ............... صادره از ............... به آدرس................. کوچه ................. تلفن ............. که منبعد در این قرارداد پیمانکار نامیده می شود از طرف دیگر به شرح زیر منعقد می گردد .
ماده 1) موضوع قرارداد :
عبارت است از ارائه خدمات توسط پیمانکار جهت ........ ( مثلاً : نظافت محل کار یا پاکسازی سقف شیروانی و ایرانیت های مختلف یا هر خدمت دیگر.)
ماده 2 ) مدت قرارداد :
مدت زمان قرارداد از تاریخ انعقاد این قرارداد به مدت ................ روز تعیین می گردد .
ماده 3) مبلغ قرارداد :
مبلغ موضوع قرارداد ................... ریال تعیین می گردد .
ماده 4) نحوه پرداخت حق الزحمه :
وجوه موضوع قرارداد متناسب با پیشرفت کار و بر طبق صورت وضعیت ارائه شده توسط پیمانکار و تأیید ناظر قرارداد پرداخت و آخرین صورت وضعیت پیمانکار منوط به ارائه مفاصا حساب از سازمان تأمین اجتماعی خواهد بود .
ماده 5) کسورات قانونی :
ماده 6) تضمین حسن انجام کار :
از طرف پیمانکار چک شماره ................... عهده بانک ............. شعبه ................به مبلغ ............. ریال به عنوان سپرده تضمین حسن انجام کار به کارفرما تسلیم می گردد که پس از اتمام موضوع قرارداد با تأیید دستگاه نظارت مسترد خواهد گردید .
ماده 7) ناظرین قرارداد :
از طرف کارفرما آقای / خانم ............ به عنوان ناظر تعیین می گردند .
ماده 8 ) خسارت تأخیر :
در صورت بروز تأخیر در انجام تعهدات به ازاء هریک روز تأخیر 1% ( یک درصد ) از مبلغ کل قرارداد به عنوان خسارت کسر و چنانچه بیش از 10 روز باشد طرف مقابل با اخطار کتبی مجاز به فسخ قرارداد و دریافت کلیه خسارات وارده خواهد بود . چنانچه بروز تأخیر در اجرای قرارداد ناشی از عدم انجام تعهدات به موقع کارفرما باشد به ازاء هر روز تأخیر یک روز به مدت قرارداد افزوده خواهد شد .
ماده 9 ) فسخ قرارداد :
در صورت عدم اجرای تعهدات به موقع و با هر شرایط مقرر در این قرارداد توسط یکی از طرفین قرارداد طرف دیگر با اخطار کتبی قبلی مجاز به فسخ قرارداد می باشد در این صورت کلیه خسارات و هزینه های ناشی از عدم اجرای کامل این قرارداد به عهده طرف مقابل خواهد بود .
ماده 10 ) حوادث غیرمترقبه :
در صورت بروز حوادث غیرمترقبه قرارداد معلق و پس از رفع آن قرارداد ادامه می یابد. چنانچه این مدت بیش ازشش ماه به طول انجامد ادامه با توافق طرفین انجام خواهد شد .
ماده 11 ) حل اختلافات ( حکمیت و داوری ) :
هرگونه اختلاف در تفسیر یا اجرای این قرارداد ابتدا از طریق مذاکره با طرح در کمیسیونی مرکب از نمایندگان طرفین رسیدگی و در صورت عدم حصول سازش از طریق حکم مرضی الطرفین رسیدگی و حل و فصل خواهد شد . در صورت عدم توافق طرفین در انتخاب حکم داور از طریق مراجع قضایی براساس مقررات داوری تعیین خواهد شد رای داور قطعی و لازم الاجراء است .
ماده 12 ) سایر شرایط قرارداد :
ماده 13 ) اقامتگاه طرفین :
اقامتگاه طرفین همان است که در مقدمه این قرارداد ذکر شده و در صورت تغییر باید کتباً به اطلاع طرف مقابل رسانیده شود و مادامی که به ترتیب فوق عمل نشده , ارسال هرگونه نامه یا اخطار به اقامتگاه طرفین ابلاغ شده محسوب و عذر عدم اطلاع مسموع نخواهد شد .
ماده 14 ) تعداد مواد و نسخ :
این قرارداد در 14 ماده و دو نسخه در محل ................ تنظیم گردیده و هر نسخه آن دارای حکم واحد می باشد .
کارفرما
مدیر ....................... پیمانکار .................