بانک قراردادها
مرداد 11 نوشته شده توسط 
منتشرشده در اداری و استخدامی

نمونه قرارداد اداری، خدماتی و سازمانی

این مورد را ارزیابی کنید
(1 رای)

نمونه فرم خام قرارداد اداری، خدماتی و سازمانی

اين قرارداد به شرح زیر بین ………………. با نمايندگي به عنوان متعهد له از يك طرف و
از طرف ديگر به عنوان متعهد منعقد مي گردد.


ماده يك:موضوع قرارداد


ماده دو:مبلغ قرارداد و نحوه پرداخت


مبلغ قرارداد می باشد که پس از کسر کسور قانونی و با تایید گواهی انجام کار قابل پرداخت خواهد بود..


ماده سه:مدت قرارداد


مدت زمان اعتبار قرارداد از تاریخ می باشد.


ماده چهار:تعهدات متعهد


1.متعهداز كم و كيف موضوع قرارداد آگاهي كامل داشته و در اين رابطه حق هيچگونه ادعا و اعتراضي نخواهد داشت.
2.هرگاه متعهد از انجام قسمتي از وظايف خودداري ورزد متعهد له مي تواند به هرترتيب كه صلاح بداند نسبت به انجام آن قسمت از وظيفه اقدام نموده هزينه هاي مربوطه را به اضافه 15% جريمه از مطالبات متعهد تأمين نمايد.
3.متعهد موظف است كليه شئونات اخلاقي و اسلامي را رعايت نموده چنانچه در حين انجام وظيفه هر گونه خسارتي به اموال و اثاثيه و ساختمان وارد آورد طبق نظر متعهدله نسبت به جبران آن اقدام نمايد.
4.متعهد مسئول حفظ و حراست اموالي است كه از طرف کارفرما در اختيار او قرار داده شده است و مسئوليت هر گونه حادثه اي به عهده وي مي باشد.
5.پرداخت هر گونه ماليات به عهده متعهد مي باشد.
6. متعهد حق واگذاري عمليات موضوع قرارداد را به غير ندارد.
7.متعهد اعلام مي دارد كه در موقع عقد قرارداد هيچگونه ممنوعيت قانوني از نظر قوانين موضوعه كشوري نداشته و ندارد.


ماده پنج:تغيير حجم عمليات


مقادير موضوع قرارداد با صلاحديد کارفرما تا میزان 25% قابل افزايش یا كاهش خواهد بود در اين صورت متعهد به تناسب كار اضافه مستحق در يافت حق الزحمه خواهد بود و در صورت كاهش به تناسب موضوع قرارداد كسر خواهد گرديد بديهي است در صورت عدم توافق و تمكين متعهد ،قرارداد فيمابين نسبت به باقيمانده مدت فسخ خواهد شد.


ماده شش:محل اجراي قرارداد


محل یا محلهای اجرای موضوع قرارداد تعيين انجام وظايف با متعهد له خواهد بود و متعهد حق هيچگونه ادعا و اعتراضي نخواهد داشت.
ماده هفت: متعهد له در قبال متعهد از نظر قوانين كار و تأمين اجتماعي و نيز مسائل استخدامي هيچگونه تعهدي را نمي پذيرد.


ماده هشت:فسخ قرارداد


در صورتیکه متعهد به تشخیص متعهد له به تعهد خود عمل ننمایدمتعهد له می تواند با اعلام کتبی قرارداد را فسخ و کلیه ضررو زیان وارده را از متعهد مطالبه نماید.


ماده نه:حوادث قهری و امور غیر مترقبه


در صورت حدوث عوامل غیر مترقبه بشرح مقرر در قانون مدنی به نحوی که اجرای تمام یا قسمتی از موضوع این قرارداد قابل اجرا نباشدمادامیکه حالت مذکور ادامه دارد تخلف از قرارداد محسوب نمی گردد و ادامه قرارداد منوط به توافق طرفین می باشد.بدیهی است مدت زمان بقای امروز غیر مترقبه از
نصف مدت زمان قرارداد بشرح مقرر در ماده 3 آن نباید طولانی شود.در صورت ادامه حالات قهری قرارداد توسط طرفین به تراضی اقاله خواهد شد.


ماده ده: اقامتگاه قانونی


اقامتگاه قانونی متعهد همانست که مقدمه قرارداد اعلام گردیده .متعهد باید است در صورت تغییر نشانی ظرف مدت سه روز موضوع را با ذکر نشانی جدید به متعهد له اطلاع دهد در غیر اینصورت کلیه مکاتبات و اخطارها یا ابلاغها که به نشانی مندرج در قرارداد ارسال می شود،ابلاغ شده محسوب خواهد شد.


ماده یازده: حل اختلاف


طرفین قرارداد کوشش خواهند کرد اختلافات ناشی از تغییر یا اجرای این قرارداد را به طریق دوستانه حل و فصل نمایند . در غیر این صورت موضوع اختلافات با حضور نمایندگان طرفین قرارداد در دفتر حقوقی کارفرما رسیدگی و چنانچه اختلاف بر طرف نگردد از طریق مراجع قضایی و قانونی به موضوع رسیدگی خواهد شد.


ماده دوازده:


این قرارداد دردوازده ماده طی چهار نسخه (جهت متعهد _متعهد له _معاونت اداری و مالی _دفتر حقوقی)با اعتبار واحد تنظیم و از سوی طرفین امضاءگردید و طرفین متعهد و ملتزم به اجرای مندرجات آن می باشند.


متعهد له                                  متعهد

اشتراک این مطلب از طریق:

وکیل پایه یک دادگستری
عضو هیأت مدیره گروه بین المللی حقوقی برهان
وکیل متخصص دعاوی املاک و اراضی، بیمه، حقوق مهندسی و پیمانکاری
وکیل متخصص تنظیم قراردادهای داخلی، دعاوی ناشی از قراردادها، امور تجاری و شرکت‌ها

برای مطالعه بیشتر اینجا کلیک کنید

نظر دادن

از پر شدن تمامی موارد الزامی ستاره‌دار (*) اطمینان حاصل کنید. کد HTML مجاز نیست.

sabz

bannerrr1

درخواست وکالت و مشاوره تخصصی

نام خود را وارد کنید.
شماره تلفن همراه را وارد نکرده‌اید!
شماره تلفن ثابت خود را وارد کنید
آدرس ایمیل خود را وارد کنید.
ساعاتی که مایلید در آن زمان‌ها با شما تماس حاصل شود را مشخص فرمایید.
Invalid Input
ضد هرزنامه
Refresh مجدد تلاش کنید
Real time web analytics, Heat map tracking